辽宁省委组织部发布最新公告，全面加强干部队伍建设

11 阅读：4 2025-07-30 18:40:19 评论：0

近日，辽宁省委组织部发布了最新公告，旨在全面加强干部队伍建设，推动辽宁省各项事业持续健康发展。公告内容涵盖了干部选拔任用、教育培训、考核评价等多个方面，为辽宁省干部队伍建设提供了明确的方向和指导。

一、干部选拔任用

公告强调，要严格执行干部选拔任用制度，坚持德才兼备、以德为先的原则，注重选拔政治坚定、作风优良、能力突出、实绩明显的干部。在选拔过程中，要充分发挥民主，广泛听取群众意见，确保选拔工作的公开、公平、公正。

具体措施包括：一是完善干部选拔任用制度，明确选拔任用程序和标准；二是加强干部考察工作，严格干部考察对象的政治素质、道德品质、能力水平、工作实绩等方面；三是拓宽干部选拔渠道，鼓励优秀人才脱颖而出。

二、教育培训

公告指出，要加大干部教育培训力度，提高干部队伍的整体素质。一是加强党性教育，引导干部坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；二是加强业务培训，提高干部的业务能力和水平；三是加强实践锻炼，让干部在实践中增长才干。

具体措施包括：一是制定干部教育培训计划，明确培训内容和时间；二是加强师资队伍建设，提高培训质量；三是创新培训方式，提高干部学习的积极性和主动性。

三、考核评价

公告强调，要完善干部考核评价体系，激励干部担当作为。一是建立科学合理的考核指标体系，全面反映干部的工作实绩；二是强化考核结果运用，将考核结果与干部选拔任用、评先评优、问责追责等挂钩；三是加强考核监督，确保考核工作公平公正。

具体措施包括：一是完善考核指标体系，突出政治素质、工作实绩、廉洁自律等方面；二是强化考核结果运用，对考核优秀的干部给予表彰奖励，对考核不合格的干部进行问责；三是加强考核监督，确保考核工作公开透明。

四、加强干部队伍建设

公告要求，各级党组织要高度重视干部队伍建设，切实履行主体责任，加强组织领导。一是加强干部队伍建设规划，明确干部队伍建设的总体目标和重点任务；二是加强干部队伍建设保障，为干部队伍建设提供有力支持；三是加强干部队伍建设宣传，营造良好的社会氛围。

具体措施包括：一是制定干部队伍建设规划，明确干部队伍建设的总体目标和重点任务；二是加大干部队伍建设投入，为干部队伍建设提供有力保障；三是加强干部队伍建设宣传，提高干部队伍建设的社会关注度。

总之，辽宁省委组织部发布的最新公告，为辽宁省干部队伍建设提供了明确的方向和指导。相信在全省各级党组织的共同努力下，辽宁省干部队伍建设必将取得新的更大成绩，为辽宁省各项事业持续健康发展提供坚强组织保证。